1、负责仓储产品储存、分拣过程按温度属性存放并确保储存环境温度合规;控制产品仓配过程做到轻拿轻放,文明操作,保证产品在仓储过程不被外力破坏,不被外部环境污染;
2、以杜绝输入性产品质量隐患为出发点,做好现场包装物与剩余产品清场工作; 对按照客户订单需求准时、准确、交付客户(运输)负责；以年、月、周、日为周期负责交货准时、准确、漏发、减单数据的统计、分析与持续改进推运工作;
基于高效、有序、合理的角度合理排班并定期优化(员工满意度重要工作); 3、按照交货期和产品新鲜度的要求有计划的组织物料(含包材)申购、采购、生产交货、调拨分拣排程、仓配过程中进度的跟进，及时反馈并及时调整；
4、按客户(终端客户、配送中心、中转站)需求积极与供应、生产等部门协调制定交货期标准并定期优化;
5、建立驾驶员及车辆安全评估机制，定期开展驾驶员安全教育培训，杜绝安全事故的发生；
6、对本部门车辆硬件、GPS设备、清洁卫生、消毒、运输过程、无人接货冷链合规负责，同时做好运输过程中产品的保持;
7、按客户需求主导与运输计划、仓储等部门协调制定交货期标准;
8、参与计划并执行每日运输计划,对运输车辆调度,运输过程管理,协调,控制保证产品保质、保量、按时交付;
9、对车辆形象、卫生、消毒、驾驶员形象负责,展开自查复查工作,建立评价体系,保证驾驶员,车辆形象、卫生符合产品运输要求;
10、合理安排培训、排班，做好员工岗位能力打造。及时了解每一位员工动态，定期组织员工面谈。合理安排工作，做好员工正向激励与引导，打造团队的凝聚力。